Las diferentes organizaciones sindicales que hacen parte de las centrales obreras anunciaron que este lunes 16 de junio realizarán un plantón en la Plaza de Bolívar en defensa de las reformas sociales del gobierno y la consulta popular.

El presidente de la Central Unitaria de Trabajadores (CUT), Fabio Arias, anunció que esta es una expresión de protestas de los sindicatos para decirle al Congreso de la República que se quiere una reforma laboral que le devuelva los derechos de los trabajadores y no una contrarreforma.

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“Este lunes 16 de junio, a partir de las 10 de la mañana, gran plantón en la Plaza de Bolívar de la Ciudad de Bogotá, para insistirle a ese Senado de la República que no puede seguir aprobando medidas regresivas en la reforma laboral”, dijo Fabio Arias, presidente de la CUT.

Afirmó que de esta forma realizarán este plantón en momentos en que se discutirán los últimos 19 artículos de los 77 que tiene esta iniciativa y que son los más polémicos donde no se han logrado acuerdos.

“Estamos defendiendo una reforma laboral que recupere derechos, y no algo que le quite derechos a los trabajadores. La invitación a todos los trabajadores y las trabajadoras aquí en Bogotá por lo que estaremos a las 10 de la mañana en la Plaza de Bolívar para que presionemos muy fuertemente”, expresó.

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Arias fue enfático en señalar que «este plantón se realizará de forma simultánea a la discusión de la reforma laboral especialmente de los artículos que son la columna vertebral de la iniciativa que lidera el gobierno nacional”, indicó.

“Ese día se define la suerte de la reforma laboral. Estemos presentes la mayor cantidad de tiempo ese día en la Plaza de Bolívar”, sostuvo.

Estos son los artículos más polémicos que tendrán que debatirse el lunes en la plenaria del Senado de la República.

Los artículos que tendrán más debate son:

11 Trabajo Diurno y Nocturno.

12 Jornada Máxima Legal.

15 Remuneración en días de descanso obligatorio.

23 Contrato de Aprendizaje.

25 Monetización de la cuota de aprendizaje.

37 Trabajadores de tiempo parcial.

38 Unidad de Trabajo Especial.

74 Vinculación de las madres comunitarias y sustitutivas.

75 Formalización laboral de las personas manipuladoras de alimentos del Programa de Alimentación Escolar (PAE).

76 Política pública de promoción de la formalización y derechos laborales para transportadores de carga y pasajeros.

77 Vigencia y derogatorias.

Dos nuevos que eliminó la Comisión Cuarta del Senado: el contrato sindical y la licencia de paternidad.

El ministro de trabajo Antonio Sanguino señaló que en el debate donde han sido aprobados 57 de los 77 artículos faltan por discutirse los más importantes donde no van a ceder.

“Nosotros no vamos a permitir que en la reforma laboral exista una sola disposición que afecte la jornada laboral y los derechos de los trabajadores que se derivan de la jornada laboral. No vamos a permitir que se afecte la jornada laboral de ocho horas. No vamos a permitir que se le sigan esquilmando los recursos de horas extras, de dominicales, de festivos, de trabajo nocturno. No vamos a permitir que se entronice aún más la inestabilidad laboral y la flexibilización del mercado laboral”, dijo.